在自我提升的时候,一定要寻找导师和同路人?
在自我提升的时候,一定要寻找导师和同路人?
1、经验
我们学一个新的技能,为的还不是赚钱?或者,能有效解决现实里的问题?当然,我们有的朋友,单纯是因为喜欢才学的。这种情况,我们暂且不讨论哈。
所以说,我们学的这个技能,到底在现实里怎么运用,才是关键。
而理论知识,我们都比较容易找到。专业书跟课程,随处可见。但是真正稀缺的,是实践经验。
而假如,我们遇到了一位人品不错的前辈,跟他维护好关系,这位前辈,就可能隔三差五地,指导我们三两句。这,就能免去我们走弯路的时间了,减少自己探索的功夫了,不是么?
2 多元化视角
我在学习新媒体写作的时候,认识了几位群友,训练营朋友。大家也浅浅地交流过几次。
但是就这几次,都给我带来了很多涨粉和写作的启发。让我的写作表现,有了很大程度的提升。
卡碧恩简介
卡碧恩是一家围绕着招聘、招聘后人员管理的全景人力资源服务供应商。卡碧恩的业务线涵盖在线招聘、高端人才猎头服务、蓝灰领用工服务、人事外包服务、薪酬管理服务、HRD外援咨询服务等。
•卡碧恩目前的互联网平台:
a)“职位秀场”网:白领在线招聘平台,人群主要集中在一、二线城市;
b)“稻谷用工”:蓝灰领用工服务平台,为员工持续不断的提供就业机会;
c)“工薪创吧”:卡碧恩薪税专家,解决员工高税收、企业成本降低及社保合规等相关问题。
目前卡碧恩所具备的服务落地能力已达到全国250+城市,海外服务能力以美国、澳洲、马来西亚为主。
企业降本增效解决方案提供商
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